30.10.2014
Цель — Формирование команды руководителей и сотрудников, объединённых общей целью. Выработка умения оптимального управления командой и создания дополнительной мотивации сотрудников к достижению поставленных целей.
Постановка цели.
Определение командных ресурсов для достижения поставленной цели.
Конфликты и Сотрудничество.
Стадии работы в команде.
Распределение ролей в команде.
Внутрикомандные нормы и правила.
Управление командой.
Работа с информационными потоками.
Управление временем в контексте командной работы.
Усиление внутрикомандной работы.
Определение достигнутых результатов.
Признание заслуг участников команды.
Формат проведения тренингов:
Тренинг проходит в интерактивном режиме, с минимальными теоретическими блоками; ролевыми играми и упражнениями, практической отработкой навыков в форме моделирования рабочих ситуаций. В ходе тренинга участники получают раздаточные материалы. По окончании тренинга выдается Свидетельство.